2021年も残りわずか。すでに仕事を納めた方もそうでない方も1年間お疲れさまでした。2020年に続き、考えていた以上に激動の年でしたね。働き方、生活スタイルが変わり、当然ビジネスも変化を求められてきました。
企業のマーケティング活動も新しい暮らしに合わせた変化が必要で、施策の一つとしてSNSを活用した取り組みは注目度を増しているようです。アライドアーキテクツ社の調査では、2020年から2021年にかけてSNS施策の予算が増えたと答えた企業は70％以上となり、2022年もこの流れは継続していきそうです。
参照：https://news.yahoo.co.jp/articles/1e0c86959187615173bf506d4a76698c6ef3bbc0
私たちカラビナハートのSNS事業はおかげ様で大きく成長できました。私が入社しておよそ1年半。前職すかいらーくでの実績を評価いただいたり、お取組み先にご紹介いただいたりと、ご一緒させていただくアカウントは少しずつ増えており、大変嬉しいことです。
事業成長に合わせてSNS支援に携わるメンバーも私を含めて3人に増えました。ただ、とはいえまだ3人。しっかり成果でお返しすることへのこだわりからむやみやたらな人員増は本質ではないと考えておりますが、私たちで確保できるリソースはまだまだ少なく、ご相談いただいてもお断りすることも正直なところあります。
そこで、もう少し一緒にやってくれるメンバーを増やそうと2つの職種で求人を出しています。SNSに関心がある方や実際に事業会社で公式アカウントの運用経験がある方はぜひ覗いていただけると嬉しいです。
募集しているポジションは2つ。
募集ポジション①SNSコンサルタント
1つ目はSNSコンサルタントです。私と並列でクライアントを担当いただき、目的に合わせてTwitterやInstagramの戦略設計、ゴールに向けたアクション提案を出来る人を探しています。
https://type.jp/job-6/1246340_detail/
募集ポジション②SNSアシスタント
2つ目はSNS業務のアシスタントです。こちらは未経験者でもご応募可能です。SNSの数値管理やそこからヒントを得て企画を作ったり、資料作成が主な業務です。将来的にはコンサルタントを目指す見習いと考えていただければわかりやすいかと思います。
https://type.jp/job-6/1246141_detail/
ぜひご興味持った方は各募集サイトをご覧いただければ幸いです。
最後まで読んでいただきありがとうございました。
1年を振り返ると、本当にいろいろな方に支えられた年でした。今回の募集をきっかけにまた新しい出会いがあると思うとわくわくします。
普段はTwitterにおりますので、ご相談などお気軽にDMいただけると嬉しいです。
